Поиск

За двухмесячную задержку выплаты заработной платы работникам своего предприятия директор ООО «Энергомонтаж» будет отстранен от занимаемой должности сроком от 1 до 3 лет. Дело об административном правонарушении, предусматривающее такую санкцию, было возбуждено прокуратурой Кировского округа. В рамках проведенной проверки сумма латентной задолженности персоналу предприятия составила 1,5 млн. рублей. Исходя из объяснений директора ООО «Энергомонтаж» Решетникова, задолженность по заработной плате перед персоналом образовалась в связи с неисполнением денежных обязательств генеральным подрядчиком, которым также не был своевременно произведен расчет за выполненные работы. Однако, на исполнение денежных обязательств контрагентами с ноября 2007 года ООО «Энергомонтаж» действий по взысканию сумм дебиторской задолженности принято не было. По данным прокуратуры Кировского округа, ранее директором ООО «Энергомонтаж» уже допускались случаи задержки выплаты заработной платы работникам , в связи с чем 12 ноября прошлого года он был привлечен государственной инспекцией труда по Омской области к административной ответственности. Поскольку, за истекший период руководством ООО «Энергомонтаж» должных выводов не было сделано и своевременность выплаты заработной платы рабочим не обеспечена, прокуратурой округа в отношении Решетникова было возбуждено дело об административном правонарушении законодательства о труде с санкцией, предусматривающей дисквалификацию руководителя от занимаемой должности сроком от 1-го до 3-х лет. Кроме этого, учитывая то, что задолженность перед персоналом организации составляет свыше двух месяцев, а также то, что в действиях директора ООО «Энергомонтаж» усматриваются признаки уголовного преступления, материалы проверки были направлены в следственный отдел Кировского округа для проведения проверки.

За двухмесячную задержку выплаты заработной платы работникам своего предприятия директор ООО «Энергомонтаж» будет отстранен от занимаемой должности сроком от 1 до 3 лет. Дело об административном правонарушении, предусматривающее такую санкцию, было возбуждено прокуратурой Кировского округа. В рамках проведенной проверки сумма латентной задолженности персоналу предприятия составила 1,5 млн. рублей. Исходя из объяснений директора ООО «Энергомонтаж» Решетникова, задолженность по заработной плате перед персоналом образовалась в связи с неисполнением денежных обязательств генеральным подрядчиком, которым также не был своевременно произведен расчет за выполненные работы. Однако, на исполнение денежных обязательств контрагентами с ноября 2007 года ООО «Энергомонтаж» действий по взысканию сумм дебиторской задолженности принято не было. По данным прокуратуры Кировского округа, ранее директором ООО «Энергомонтаж» уже допускались случаи задержки выплаты заработной платы работникам , в связи с чем 12 ноября прошлого года он был привлечен государственной инспекцией труда по Омской области к административной ответственности. Поскольку, за истекший период руководством ООО «Энергомонтаж» должных выводов не было сделано и своевременность выплаты заработной платы рабочим не обеспечена, прокуратурой округа в отношении Решетникова было возбуждено дело об административном правонарушении законодательства о труде с санкцией, предусматривающей дисквалификацию руководителя от занимаемой должности сроком от 1-го до 3-х лет. Кроме этого, учитывая то, что задолженность перед персоналом организации составляет свыше двух месяцев, а также то, что в действиях директора ООО «Энергомонтаж» усматриваются признаки уголовного преступления, материалы проверки были направлены в следственный отдел Кировского округа для проведения проверки.