Поиск

Половина омских работодателей не намерены менять зарплату своим сотрудникам. Увеличат вознаграждение лишь в каждой пятнадцатой компании.

Омские работодатели намерены сокращать зарплаты своим сотрудникам. Это выяснилось в результате опроса, проведенного службой исследований RABOTA55 среди 178 омских работодателей. Оказалось, что снизить зарплаты намерены в 9% компаний,  в большинстве же (51%) не планируют менять зарплатные ставки, 18% работодателей отметили, что изменения коснутся лишь некоторых специалистов. В 16% омских компаний нет пока четкой стратегии по изменению зарплат в 2015 году.

Увеличить вознаграждение сотрудников намерены 6% омских компаний.  

Любопытно, что те, работодатели, которые планируют увеличить зарплату в 2015 году, анонсируют ее рост максимум на 10%. А из тех, кто планируют сокращение зарплаты, уменьшат их максимум на 17%. В сентябре 2014 года индексацию зарплат в 2015 году планировали 38% опрошенных омских компаний.

Половина омских работодателей не намерены менять зарплату своим сотрудникам. Увеличат вознаграждение лишь в каждой пятнадцатой компании.

Омские работодатели намерены сокращать зарплаты своим сотрудникам. Это выяснилось в результате опроса, проведенного службой исследований RABOTA55 среди 178 омских работодателей. Оказалось, что снизить зарплаты намерены в 9% компаний,  в большинстве же (51%) не планируют менять зарплатные ставки, 18% работодателей отметили, что изменения коснутся лишь некоторых специалистов. В 16% омских компаний нет пока четкой стратегии по изменению зарплат в 2015 году.

Увеличить вознаграждение сотрудников намерены 6% омских компаний.  

Любопытно, что те, работодатели, которые планируют увеличить зарплату в 2015 году, анонсируют ее рост максимум на 10%. А из тех, кто планируют сокращение зарплаты, уменьшат их максимум на 17%. В сентябре 2014 года индексацию зарплат в 2015 году планировали 38% опрошенных омских компаний.