Поиск

Открыт дополнительный конкурсный набор на обучение в рамках Президентской программы.

У Вас есть уникальная возможность пройти курс переподготовки по программе типа «А» в короткие сроки в 2013 году.

Региональная комиссия по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации на территории Омской области информирует о проведении в период по 25 января 2013 года дополнительного конкурсного отбора специалистов для подготовки в 2012/13 учебном году по проектно-ориентированной программе профессиональной переподготовки «Управление развитием организации» рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (Президентской программы).

Целевую группу для подготовки в рамках Государственного плана составляют перспективные руководители высшего и среднего звена организаций народного хозяйства Российской Федерации.

Программой подготовки предусматривается курс профессиональной переподготовки 550 часов, включая 180 часов подготовки по иностранному языку. Форма обучения – без отрыва от работы (вечерняя подготовка 4-5 раз в неделю).

Требования, предъявляемые к участникам конкурсного отбора:

– возраст до 40 лет (предпочтительно);

– высшее образование;

– общий стаж работы не менее 5 лет;

– опыт работы на управленческих должностях не менее 3 лет;

– планируемое участие в реализации проекта развития организации.

Финансирование обучения: базовая стоимость обучения по проектно-ориентированной программе профессиональной переподготовки типа «А» «Управление развитием организации» составляет 100 000 рублей, полная стоимость обучения (учитывая коэффициент региональной дифференциации и коэффициент наполняемости учебной группы) составит 110250 рублей и оплачивается на условиях софинансирования:

- 34% от общей стоимости обучения специалиста оплачиваются за счет средств рекомендующей организации или самого специалиста (37485 рублей);

- 66 % от общей стоимости обучения специалиста оплачиваются за счет средств бюджета Омской области (в том числе 33% за счет средств федерального бюджета Российской Федерации, поступающих в форме субсидии) (72765 рублей).

За счет средств специалистов оплачивается проведение конкурсных испытаний (4600 рублей).

Конкурсные испытания предусматривают:

- общий конкурс:

●оценка уровня профессиональной компетентности специалиста (профессиональное интервью с представлением индивидуального проектного задания);

●оценка мотивации специалиста (мотивационное эссе);

●оценка уровня владения информационными технологиями (автоматизированное тестирование);

●оценка уровня владения иностранным языком в формате автоматизированного тестирования;

- специальный конкурс:

специалисты, прошедшие общий конкурс, и рекомендованные конкурсной комиссией, представляют презентацию концепции проекта развития своего предприятия и проходят собеседование.

Порядок представления документов для участия

в конкурсном отборе

  1. Необходимо зарегистрироваться в информационной системе «Modeus» на сайте: www.modeus.pprog.ru:

1) нажать вкладку «(V) Регистрация»;

2) выбрать программу для саморегистрации: Подготовка 2012-2013;

3) заполнить все поля в предложенной форме.

После регистрации на указанный Вами электронный адрес будут направлены сформированные информационной системой формы РО-01 и РО-02.

  1. После получения письма о подтверждении регистрации, обязательно пройти процесс подтверждения для активации своего статуса.

  1. Оформить и представить в региональную комиссию документы для участия в конкурсном отборе (согласно перечню документов).

ПЕРЕЧЕНЬ

документов, представляемых в региональную комиссию для прохождения конкурсного отбора

1. Заявка рекомендующей организации на подготовку специалиста. Рекомендация руководителя организации (Форма РО-01) (высылается на электронный адрес после регистрации в информационной системе) – 2 экз. (оригиналы с подписями и печатью организации).

2. Концепция проекта развития организации. Индивидуальное проектное задание (Форма РО-02) (высылается на электронный адрес после регистрации в информационной системе) – 2 экз. (оригиналы с подписями и печатью организации).

3. Ксерокопия диплома о высшем образовании2 экз.

4. Ксерокопия документа об изменении фамилии (в случае, если диплом выписан на другую фамилию) – 2 экз.

5. Ксерокопия паспорта Российской Федерации (страницы, содержащие фотографию и дату рождения, информацию о месте выдачи паспорта, регистрацию по месту жительства) – 2 экз.

6. Ксерокопия трудовой книжки, заверенная отделом кадров организации (каждая страница ксерокопии заверяется подписью должностного лица и печатью, на копии после последней записи о работе перед заверяющей подписью и печатью должна присутствовать фраза «Работает по настоящее время») – 2 экз.

7. Договор между органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации, организацией народного хозяйства Российской Федерации, рекомендующей специалиста для обучения в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации, и специалистом, прошедшим конкурсный отбор – 4 экз. (оригиналы с подписями и печатью организации);

8. Мотивационное эссе2 экз.

Документы принимаются до 15 января 2013 года по адресу: г. Омск, ул. Красный Путь, д. 1, каб. 232.

Контактное лицо региональной комиссии:

Косаренко Елена Романовна, т. 799-258, 8-913-620-41-30,

E-mail: kosarenko@omskportal.ru.

Контакты Омского регионального ресурсного центра:

Руководитель ОРРЦ, Чагина Анна Владимировна, т. 21-26-46,

Начальник отдела Никифорова Анна Михайловна,

Гл. специалист отдела Подгорная Татьяна Александровна

Адрес: ул. Чапаева 111, каб.303-304, тел./факс: 21-26-46 , 21-10-30,

e-mail: omskrrc@mail.ru, annachagina@yandex.ru

Общая информация размещена на сайте Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации www.pprog.ru.

на правах рекламы

Открыт дополнительный конкурсный набор на обучение в рамках Президентской программы.

У Вас есть уникальная возможность пройти курс переподготовки по программе типа «А» в короткие сроки в 2013 году.

Региональная комиссия по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации на территории Омской области информирует о проведении в период по 25 января 2013 года дополнительного конкурсного отбора специалистов для подготовки в 2012/13 учебном году по проектно-ориентированной программе профессиональной переподготовки «Управление развитием организации» рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (Президентской программы).

Целевую группу для подготовки в рамках Государственного плана составляют перспективные руководители высшего и среднего звена организаций народного хозяйства Российской Федерации.

Программой подготовки предусматривается курс профессиональной переподготовки 550 часов, включая 180 часов подготовки по иностранному языку. Форма обучения – без отрыва от работы (вечерняя подготовка 4-5 раз в неделю).

Требования, предъявляемые к участникам конкурсного отбора:

– возраст до 40 лет (предпочтительно);

– высшее образование;

– общий стаж работы не менее 5 лет;

– опыт работы на управленческих должностях не менее 3 лет;

– планируемое участие в реализации проекта развития организации.

Финансирование обучения: базовая стоимость обучения по проектно-ориентированной программе профессиональной переподготовки типа «А» «Управление развитием организации» составляет 100 000 рублей, полная стоимость обучения (учитывая коэффициент региональной дифференциации и коэффициент наполняемости учебной группы) составит 110250 рублей и оплачивается на условиях софинансирования:

- 34% от общей стоимости обучения специалиста оплачиваются за счет средств рекомендующей организации или самого специалиста (37485 рублей);

- 66 % от общей стоимости обучения специалиста оплачиваются за счет средств бюджета Омской области (в том числе 33% за счет средств федерального бюджета Российской Федерации, поступающих в форме субсидии) (72765 рублей).

За счет средств специалистов оплачивается проведение конкурсных испытаний (4600 рублей).

Конкурсные испытания предусматривают:

- общий конкурс:

●оценка уровня профессиональной компетентности специалиста (профессиональное интервью с представлением индивидуального проектного задания);

●оценка мотивации специалиста (мотивационное эссе);

●оценка уровня владения информационными технологиями (автоматизированное тестирование);

●оценка уровня владения иностранным языком в формате автоматизированного тестирования;

- специальный конкурс:

специалисты, прошедшие общий конкурс, и рекомендованные конкурсной комиссией, представляют презентацию концепции проекта развития своего предприятия и проходят собеседование.

Порядок представления документов для участия

в конкурсном отборе

  1. Необходимо зарегистрироваться в информационной системе «Modeus» на сайте: www.modeus.pprog.ru:

1) нажать вкладку «(V) Регистрация»;

2) выбрать программу для саморегистрации: Подготовка 2012-2013;

3) заполнить все поля в предложенной форме.

После регистрации на указанный Вами электронный адрес будут направлены сформированные информационной системой формы РО-01 и РО-02.

  1. После получения письма о подтверждении регистрации, обязательно пройти процесс подтверждения для активации своего статуса.

  1. Оформить и представить в региональную комиссию документы для участия в конкурсном отборе (согласно перечню документов).

ПЕРЕЧЕНЬ

документов, представляемых в региональную комиссию для прохождения конкурсного отбора

1. Заявка рекомендующей организации на подготовку специалиста. Рекомендация руководителя организации (Форма РО-01) (высылается на электронный адрес после регистрации в информационной системе) – 2 экз. (оригиналы с подписями и печатью организации).

2. Концепция проекта развития организации. Индивидуальное проектное задание (Форма РО-02) (высылается на электронный адрес после регистрации в информационной системе) – 2 экз. (оригиналы с подписями и печатью организации).

3. Ксерокопия диплома о высшем образовании2 экз.

4. Ксерокопия документа об изменении фамилии (в случае, если диплом выписан на другую фамилию) – 2 экз.

5. Ксерокопия паспорта Российской Федерации (страницы, содержащие фотографию и дату рождения, информацию о месте выдачи паспорта, регистрацию по месту жительства) – 2 экз.

6. Ксерокопия трудовой книжки, заверенная отделом кадров организации (каждая страница ксерокопии заверяется подписью должностного лица и печатью, на копии после последней записи о работе перед заверяющей подписью и печатью должна присутствовать фраза «Работает по настоящее время») – 2 экз.

7. Договор между органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации, организацией народного хозяйства Российской Федерации, рекомендующей специалиста для обучения в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации, и специалистом, прошедшим конкурсный отбор – 4 экз. (оригиналы с подписями и печатью организации);

8. Мотивационное эссе2 экз.

Документы принимаются до 15 января 2013 года по адресу: г. Омск, ул. Красный Путь, д. 1, каб. 232.

Контактное лицо региональной комиссии:

Косаренко Елена Романовна, т. 799-258, 8-913-620-41-30,

E-mail: kosarenko@omskportal.ru.

Контакты Омского регионального ресурсного центра:

Руководитель ОРРЦ, Чагина Анна Владимировна, т. 21-26-46,

Начальник отдела Никифорова Анна Михайловна,

Гл. специалист отдела Подгорная Татьяна Александровна

Адрес: ул. Чапаева 111, каб.303-304, тел./факс: 21-26-46 , 21-10-30,

e-mail: omskrrc@mail.ru, annachagina@yandex.ru

Общая информация размещена на сайте Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации www.pprog.ru.

на правах рекламы