В Омской области власти ищут эффективных управленцев
Сегодня в Омском областном бизнес-инкубаторе проходит финал конкурса «Управленец года» в номинации «Кадровый резерв». Двадцать молодых управленцев – студентов и сотрудников омских предприятий борются за звание лучшего.
Сегодня в Омском областном бизнес-инкубаторе проходит финал конкурса «Управленец года» в номинации «Кадровый резерв». Двадцать молодых управленцев – студентов и сотрудников омских предприятий борются за звание лучшего.
«Конкурс, который сегодня проходит, выявит тех людей, которые, надеюсь, смогут связать свою жизнь с органами государственной власти, - отметил заместитель министра по делам молодежи, физической культуры и спорта Омской области Александр Варакин. – Власти нужны эффективные управленцы, которые могут реализовывать социальные проекты».
Финал конкурса будет проходить два дня, в течение которых финалисты разработают социальные и инновационные проекты и проведут презентацию. После конкурса участники финала «Управленца года» смогут вступить в Лигу профессиональных управленцев. По словам президента Лиги Анатолия Шастина, эта организация помогает общаться и обсуждать свои проблемы и идеи омским топ-менеджерам.
«Все члены Лиги занимают активную жизненную позицию, - рассказал РИА «Омск-Информ» Анатолий Шастин. – У нас проходят заседания Клуба управленцев, а также деловые завтраки, на которых мы обмениваемся новостями».
По словам заместителя министра труда и социального развития Омской области Юрия Баранова, сейчас на учете по безработице стоят 24 тысячи человека, а предлагаемых вакансий существует только около 7 тысяч.
«И эти вакансии нельзя перекрыть существующими безработными, потому что мы испытываем дефицит в квалифицированных кадрах», - пояснил Юрий Баранов.