В Омской областной службе занятости введен новый порядок предоставления государственной услуги по организации временного трудоустройства безработных граждан в связи с принятием административного регламента. Теперь время предоставления государственной услуги при личном обращении получателя не должно превышать 20 минут. За это время должна быть подобрана подходящая вакансия для временного трудоустройства, работник центра занятости должен согласовать с работодателем направление безработного на собеседование. «Все регламенты, которые у нас сейчас принимаются, разработаны в рамках реализации административной реформы, - рассказал РИА «Омск-Информ» главный специалист отдела трудоустройства Омской областной службы занятости Андрей Веснин. – Всего у нас будет 12 регламентов – по количеству оказываемых услуг. Первый утвержден, второй сейчас на согласовании, а разработано всего уже семь. Раньше регламентов не было, была просто технология работы. А регламент направлен на повышение качества и оперативности услуг». Согласно регламенту, ответ на обращение по электронной почте осуществляется в режиме реального времени или не позднее трех рабочих дней с момента получения сообщения. Письменное обращение рассматривается не дольше 15-ти календарных дней с момента получения обращения. Ответ на телефонный звонок должен составлять не более 10 минут. Еще одной особенностью данного регламента является то, что в расчет материальной поддержки периоды временной нетрудоспособности включаются. Также четко определен размер материальной поддержки, который начисляется в размере минимальной величины пособия по безработице, увеличенной на размер районного коэффициента.