Треть омичей считают, что женщины подвергаются профессиональной дискриминации. Чаще всего это юристы, сотрудники банка и массмедиа.

Аналитики hh.ru выяснили, как изменилось отношение к женщинам на рынке труда в Омской области и как часто они сталкиваются с дискриминацией при приеме на работу.  

Так, 34 % омичей заявили, что в их профессиональной сфере женщины подвергаются дискриминации. По их мнению, неравенство проявляется в том, что женщин реже принимают на работу, реже повышают им зарплаты или продвигают по карьерной лестнице. Чаще всего о таких фактах рассказывали представители сферы искусства, массмедиа, юристы и банковские служащие.

18 % опрошенных признались, что раньше случаев подобной дискриминации женщин было больше, но за последний год их число снизилось. Почувствовали, что проявления дискриминации в отношении женщин за последний год стало меньше, респонденты в возрасте до 24 лет, а также представители HR-сферы, производственники, бухгалтеры, IT-специалисты, маркетологи и строители.