.gif)
Почти 40 % омичей не использовали все дни отпуска в этом году, выяснил портал «Зарплата.ру». У 35 % из них осталось 1–2 недели неиспользованного отдыха, у 29 % – 2–3 недели, у 18 % – 1–7 дней, у 14 % – больше 28 дней.
Чаще всего жители региона мало отдыхали из-за необходимости быть на работе. При этом 19 % омичей не использовали отпуск, потому что не знают, чем занять себя в эти дни. Примерно столько же опрошенных не доверили свои рабочие дела коллегам, а 9 % просто решили копить дни отпуска. Некоторые жители региона не хотят отдыхать, поскольку трудоустроены неофициально. Еще 3 % признались, что боятся своего руководства, которое негативно относится к отпускам сотрудников.
– Даже если в текущем году есть неиспользованные дни, не допускается замена денежной компенсацией ежегодного основного оплачиваемого отпуска и ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусков беременным женщинам и работникам в возрасте до восемнадцати лет, а также ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, за работу в соответствующих условиях, – рассказала юрист «Зарплаты.ру» Екатерина Дикович.
Об оставшихся у них днях отпуска своих сотрудников информируют 73 % работодателей. Остальные даже не получают такой информации.
Материалы сайта могут содержать информацию, не подлежащую просмотру лицам младше 18 лет. Сайт не несет ответственности за содержание рекламных материалов.