Омск-Информ
ЛентаЖурнал
Поиск

На этот вопрос мы с полной уверенностью можем ответить – на автозаправочных станциях ОАО «Газпром нефть». Этот факт подтверждают не только высокий уровень обслуживания, давно ставший визитной карточкой всех АЗС компании, но и результаты, которых добиваются операторы станций на конкурсах профессионального мастерства.

 

Ставшая лучшим оператором 5 разряда в своем городе сотрудник АЗС №8 ОАО «Газпромнефть-Омск» Светлана Яковлева оказалась призером престижного соревнования - завершившегося совсем недавно в Тюмени первого конкурса профессионального мастерства на звание «Лучший оператор-кассир» среди предприятий нефтепродуктообеспечения компании «Газпром нефть».

Конкурс проходил под лозунгом «Высокое качество создают люди высоких качеств» и собрал 16 лучших операторов АЗС из Москвы, Калуги, Ярославля, Томска, Новосибирска, Екатеринбурга, Тюмени, Бишкека. В ходе профессионального соревнования конкурсантам пришлось ответить на множество непростых вопросов теоретического задания, а также продемонстрировать свои знания на практике на одной из автозаправочных станций ОАО «Газпромнефть-Тюмень».

Каждый из участников конкурса провел прием нефтепродуктов из бензовоза, осуществил контроль точности выдачи бензина с топливораздаточной колонки, показал навыки общения с клиентами. Понадобилось операторам и умение тушить пожар, оказывать первую медицинскую помощь на тренажере сердечно-легочной реанимации.

«Обойти Светлану Яковлеву по итогам соревнований смогли лишь операторы из Тюмени и Ярославля. «Конкуренция между операторами, конечно же, была, ведь каждому хотелось стать лучшим в своей профессии, - рассказывает Светлана. – Но, несмотря на это, всем участникам конкурса удалось замечательно пообщаться, обменяться идеями и опытом: мы постоянно учимся, чтобы делать свою работу еще лучше».

Отметим, что конкурс профессионального мастерства на звание «Лучший по профессии» становится доброй традицией ОАО «Газпромнефть-Омск». А в этом году за звание лучших боролись специалисты в одиннадцати номинациях: «Слесарь сервисной бригады», «Наполнитель баллонов», «Электрогазосварщик», «Оператор заправочных станций 2, 3, 4 разрядов» и «Заправщик», «Товарный оператор», «Лаборант химического анализа», «Водитель автопоезда», «Водитель грузового автомобиля», «Водитель легкового автомобиля» и «Старший оператор».

Кстати, лучшие сотрудники будут получать теперь прибавку к зарплате в течение года. Но материальное стимулирование, конечно, не самое главное. Как признаются участники конкурса, гораздо важнее радость от победы, признание коллег и руководства и желание идти вперед.

На этот вопрос мы с полной уверенностью можем ответить – на автозаправочных станциях ОАО «Газпром нефть». Этот факт подтверждают не только высокий уровень обслуживания, давно ставший визитной карточкой всех АЗС компании, но и результаты, которых добиваются операторы станций на конкурсах профессионального мастерства.

 

Ставшая лучшим оператором 5 разряда в своем городе сотрудник АЗС №8 ОАО «Газпромнефть-Омск» Светлана Яковлева оказалась призером престижного соревнования - завершившегося совсем недавно в Тюмени первого конкурса профессионального мастерства на звание «Лучший оператор-кассир» среди предприятий нефтепродуктообеспечения компании «Газпром нефть».

Конкурс проходил под лозунгом «Высокое качество создают люди высоких качеств» и собрал 16 лучших операторов АЗС из Москвы, Калуги, Ярославля, Томска, Новосибирска, Екатеринбурга, Тюмени, Бишкека. В ходе профессионального соревнования конкурсантам пришлось ответить на множество непростых вопросов теоретического задания, а также продемонстрировать свои знания на практике на одной из автозаправочных станций ОАО «Газпромнефть-Тюмень».

Каждый из участников конкурса провел прием нефтепродуктов из бензовоза, осуществил контроль точности выдачи бензина с топливораздаточной колонки, показал навыки общения с клиентами. Понадобилось операторам и умение тушить пожар, оказывать первую медицинскую помощь на тренажере сердечно-легочной реанимации.

«Обойти Светлану Яковлеву по итогам соревнований смогли лишь операторы из Тюмени и Ярославля. «Конкуренция между операторами, конечно же, была, ведь каждому хотелось стать лучшим в своей профессии, - рассказывает Светлана. – Но, несмотря на это, всем участникам конкурса удалось замечательно пообщаться, обменяться идеями и опытом: мы постоянно учимся, чтобы делать свою работу еще лучше».

Отметим, что конкурс профессионального мастерства на звание «Лучший по профессии» становится доброй традицией ОАО «Газпромнефть-Омск». А в этом году за звание лучших боролись специалисты в одиннадцати номинациях: «Слесарь сервисной бригады», «Наполнитель баллонов», «Электрогазосварщик», «Оператор заправочных станций 2, 3, 4 разрядов» и «Заправщик», «Товарный оператор», «Лаборант химического анализа», «Водитель автопоезда», «Водитель грузового автомобиля», «Водитель легкового автомобиля» и «Старший оператор».

Кстати, лучшие сотрудники будут получать теперь прибавку к зарплате в течение года. Но материальное стимулирование, конечно, не самое главное. Как признаются участники конкурса, гораздо важнее радость от победы, признание коллег и руководства и желание идти вперед.