Поиск

Идею сокращенной рабочей недели поддерживает почти каждый второй омич. Однако работодатели не планируют вводить четырехдневку.  

Каждый второй омич поддерживает переход на сокращенную рабочую неделю. Однако бизнес не планирует вводить четырехдневку. Сегодня она есть лишь в 2 % компаний Омска, сообщает сервис SuperJob.

– Идею 4-дневной рабочей недели поддерживает почти каждый второй омич – 51 %, а среди опрошенных до 34 лет уровень поддержки достигает 63 %. Женщины являются сторонниками укороченной недели чаще, чем мужчины – 54 % против 65 %, – сообщили в пресс-службе сервиса.

67 % жителей города считают, что в случае четырехдневной занятости они смогут выполнить тот же объем работы, что и за стандартные пять рабочих дней. Уверенных в своих силах больше всего среди респондентов до 34 лет.

Идею сокращенной рабочей недели поддерживает почти каждый второй омич. Однако работодатели не планируют вводить четырехдневку.  

Каждый второй омич поддерживает переход на сокращенную рабочую неделю. Однако бизнес не планирует вводить четырехдневку. Сегодня она есть лишь в 2 % компаний Омска, сообщает сервис SuperJob.

– Идею 4-дневной рабочей недели поддерживает почти каждый второй омич – 51 %, а среди опрошенных до 34 лет уровень поддержки достигает 63 %. Женщины являются сторонниками укороченной недели чаще, чем мужчины – 54 % против 65 %, – сообщили в пресс-службе сервиса.

67 % жителей города считают, что в случае четырехдневной занятости они смогут выполнить тот же объем работы, что и за стандартные пять рабочих дней. Уверенных в своих силах больше всего среди респондентов до 34 лет.