Работодатели разместили в разы больше вакансий с дистанционным форматом трудоустройства. Чаще такие предложения касаются ИТ-специалистов.

Аналитики портала hh.ru провели анализ рынка вакансий, размещенных в регионе в текущем году. Оказалось, что с начала года работодатели опубликовали более 1,5 тысячи предложений о трудоустройстве с удаленным графиком. Это на 54 % больше вакансий с дистанционным форматом работы, чем в прошлом году.

Чаще всего удаленный график работы предлагают ИТ-специалистам и работникам сферы продаж. Отмечается, что предложения работы на удаленке стали чаще получать бухгалтеры, специалисты сферы «искусство, развлечения, масс-медиа», HR-специалисты, производственники, административный персонал, маркетологи и специалисты из сферы образования.

При этом работникам банковской сферы, специалистам по строительству и недвижимости удаленку стали предлагать гораздо реже.