на правах рекламы
14:17
+31 $ 73.77
86.85

Не все омичи рады тому, что вернулись с удаленки в офисы

от 05.04.21 в 11:18 версия для печати
Не все омичи рады тому, что вернулись с удаленки в офисы

http://obitarium.com
Как оказалось, более половины жителей Омской области и не уходили на удаленку. А треть тех, кто уходил, уже вернулись к привычной работе.

Компания hh.ru выяснила, хотят ли жители Омской области возвращаться в офисы с удаленки, как относятся к гибридному формату работы и кому в этом году предлагают вакансии с дистанционным режимом.

Оказалось, что 32 % омичей, которые год назад ушли на удаленку, в марте этого года вернулись в офисы, из них 23 % работают в офисе полную рабочую неделю, еще 9 % вышли на гибридный формат, то есть работают несколько дней удаленно и несколько дней в офисе, а еще 13 % по-прежнему работают из дома. При этом 55 % жителей региона сообщили, что и не переходили на удаленный режим работы.

63 % сотрудников, вернувшихся в офисы, считают, что их продуктивность не изменилась, еще 17 % говорят о том, что они стали работать лучше, и 12 %, наоборот, считают, что их результативность снизилась после отказа от удаленного режима работы. Из тех, кто пока остается работать из дома, только 3 % хотели бы вернуться в привычный формат на полную рабочую неделю, еще 26 % готовы к работе в гибридном графике, но 66 % таких сотрудников из Омской области заявили о том, что не желают возвращаться в офисы. В среднем по России подобных работников набралось 59 %.

При оценке гибридного формата работы 73 % сотрудников оптимальным считают режим 2–3 дня в офисе, остальное – работа из дома, еще 20 % придерживаются мнения, что в офисе нужно проводить 4–5 дней, 6 % выступают за один день в неделю, и 1 % респондентов считают, что можно бывать в офисе и реже одного раза в неделю.

– Те, у кого есть опыт дистанционной работы, главными ее недостатками считают отсутствие общения и совместной работы с коллегами, а также проблему с разделением личного и рабочего времени (по 47 %). Кроме того, назывались такие причины, как сложность в концентрации на рабочих задачах, отсутствие вдохновения и креативности, малоподвижность, фактор быта, когда отвлекает семья или домашние дела, – говорит руководитель пресс-службы hh.ru Сибирь Лилия Эсауленко.

Личное общение с коллегами, по мнению участников опроса, самый подходящий формат для генерации идей и принятия решений (50 %), возможность для полноценного контроля качества результатов (41 %) и только при личном взаимодействии можно организовать по-настоящему командную работу (40 %).

Доля вакансий для удаленных сотрудников в Омской области составляет сейчас всего 3 %. Чаще всего дистанционную работу предлагают, как и год назад, IT-специалистам, а также сотрудникам продаж и административному персоналу.

ПЕРЕЙТИ К КОММЕНТАРИЯМ
Комментарии
ВходРегистрация
Имя:    гость
Текст:
Введите число с картинки:
Отмена
Добавить комментарий


Поиск
на правах рекламы     рекламодателям

Региональное информационное агентство «Омск-информ» - региональный информационный интернет-портал. Омск и Омская область в режиме online - ежедневно все новости о жизни региона. Экономика, новости политики, бизнес, новости спорта, омский хоккей, новости культуры, происшествия в Омске, дайджест всех событий за неделю. Информация о вакансиях в Омске (трудоустройство), ВТТВ, Авангард, афиша культурных событий, новости партнеров. Все права на материалы, созданные журналистами, фотографами и дизайнерами региональным информационным агентством «Омск-информ», принадлежат ООО «Омские СМИ».

Вся информация, размещенная на сайте www.omskinform.ru охраняется в соответствии с законодательством РФ и не подлежит использованию в какой-либо форме, в том числе воспроизведению, распространению, переработке иначе как со ссылкой на сайт www.omskinform.ru. При цитировании материалов регионального информационного агентства «Омск-информ» в интернет-источниках должна быть прямая гиперссылка - www.omskinform.ru. Представителем авторов публикаций является ООО «Омские СМИ». Использование материалов регионального информационного агентства «Омск-информ» без соответствующих ссылок будет рассматриваться в соответствии с Законом о СМИ и действующим законодательством Российской Федерации.

Региональное информационное агентство «Омск-информ» зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере  связи, информационных технологий и массовых коммуникаций.

Регистрационный номер и дата принятия решения о регистрации: серия ИА № ФС77-76034 от 24 июня 2019 года. 

На сайте предусмотрена обработка метаданных пользователей (файлов cookie, данных об IP-адресе). Используя www.omskinform.ru вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности сайта. 

 Материалы сайта могут содержать информацию, не подлежащую просмотру лицам младше 18 лет. Сайт не несет ответственности за содержание рекламных материалов.

 



Индекс цитирования



Система Orphus

наверх