За две недели работы горячей линии поступило более 1600 обращений. Омичей волнует законность продолжения работы, увольнения и зарплата.

С 26 марта в условиях действия особого режима самоизоляции на горячую линию министерства труда и социального развития Омской области поступило более 1,6 тыс. обращений. Ежедневно специалисты обрабатывают до 250 звонков.

– В основном омские работодатели (руководители, бухгалтеры, сотрудники кадровых служб) спрашивают о прекращении и возможном возобновлении работы, оформлении справки работнику и нерабочих днях, представлении в администрацию Омска уведомления о возобновлении деятельности. Работников же интересует оплата в нерабочие дни, правомерность продолжения деятельности, защита своих трудовых прав. Омичи спрашивают, может ли руководитель заставить написать заявление на увольнение по собственному желанию и предоставление неоплачиваемого отпуска. Волнует звонивших и вопрос режима простоя с оплатой в 2/3 от оклада, – уточнили в региональном Минтруде.

Также на горячую линию обращаются по вопросам оказания продуктовой и материальной помощи различным категориям омичей, постановки на учет в центры занятости.

Все вопросы, связанные с обеспечением трудовых и социальных прав работников, можно задать по телефонам: 8 (3812) 79-07-40, 8 (3812) 25-46-11 (ежедневно с 9 до 17 часов, перерыв с 13 до 14 часов).

Самые популярные вопросы и ответы на них размещены на сайте Минтруда.