Поиск

Во 2-м квартале в регионе уволилось на 3 744 человека больше, чем было принято на работу. Омичи массово увольняются «по собственному желанию».

Омскстат приводит неутешительные данные: во 2-м квартале 2017 года в организациях, средняя численность работников которых превышает 15 человек, число выбывших работников превысило число принятых на 3 744 человека (или на 13,0 %).

Так, было принято на работу 6,9 % работников списочного состава, выбыло по различным причинам – 7,7 %.

Омичи массово увольняются по собственному желанию. Так поступили 74,2 % от общего числа уволенных работников. Численность требуемых работников на вакантные рабочие места по состоянию на 1 июля 2017 года составляла 9 845 человек, что на 912 человек (на 10,2 %) больше, чем на 1 апреля 2017 года.

Добавим, что в августе-сентябре в омских организациях будет уволено еще 787 человек.

Во 2-м квартале в регионе уволилось на 3 744 человека больше, чем было принято на работу. Омичи массово увольняются «по собственному желанию».

Омскстат приводит неутешительные данные: во 2-м квартале 2017 года в организациях, средняя численность работников которых превышает 15 человек, число выбывших работников превысило число принятых на 3 744 человека (или на 13,0 %).

Так, было принято на работу 6,9 % работников списочного состава, выбыло по различным причинам – 7,7 %.

Омичи массово увольняются по собственному желанию. Так поступили 74,2 % от общего числа уволенных работников. Численность требуемых работников на вакантные рабочие места по состоянию на 1 июля 2017 года составляла 9 845 человек, что на 912 человек (на 10,2 %) больше, чем на 1 апреля 2017 года.

Добавим, что в августе-сентябре в омских организациях будет уволено еще 787 человек.