Поиск

В Омской области разработают баланс трудовых ресурсов и расчет показателей безработицы в районах Омской области. Ожидается, что баланс станет средством оценки трудового потенциала и источником информации в формировании планов и прогнозов социально-экономического развития каждого района и Омской области в целом. Данный документ будет разработан специалистами министерства труда и социального развития Омской области. Баланс трудовых ресурсов будет представлен в виде системы показателей, отражающих источники формирования трудовых ресурсов, связи и пропорции в распределении их по видам экономической деятельности. В ресурсной части баланса будут учтены: трудоспособное население в трудоспособном возрасте (мужчины в возрасте до 60 лет, женщины в возрасте до 55 лет), работающие лица, не входящие в категорию лиц трудоспособного возраста, иностранные работники. В распределительной части баланса будет производиться распределение численности трудовых ресурсов по нескольким категориям: лица, занятые в экономике; учащиеся в трудоспособном возрасте, не совмещающие обучение с трудовой деятельностью; трудоспособное население в трудоспособном возрасте, не занятое в экономике; экономически активное население; показатели общей и зарегистрированной безработицы. В подготовке баланса трудовых ресурсов будут использованы данные территориальных органов Федеральной службы государственной статистики, сведения Пенсионного фонда Российской Федерации, данные Управления Федеральной миграционной службы по Омской области, сведения органов местного самоуправления о ''маятниковой миграции'' (о работающих вахтовым методом). После разработки данного документа будет произведен развернутый анализ тех сфер экономической деятельности, в которых произошли существенные изменения, а также будут сделаны выводы и внесены конкретные предложения по повышению уровня занятости населения, снижению общей безработицы.

В Омской области разработают баланс трудовых ресурсов и расчет показателей безработицы в районах Омской области. Ожидается, что баланс станет средством оценки трудового потенциала и источником информации в формировании планов и прогнозов социально-экономического развития каждого района и Омской области в целом. Данный документ будет разработан специалистами министерства труда и социального развития Омской области. Баланс трудовых ресурсов будет представлен в виде системы показателей, отражающих источники формирования трудовых ресурсов, связи и пропорции в распределении их по видам экономической деятельности. В ресурсной части баланса будут учтены: трудоспособное население в трудоспособном возрасте (мужчины в возрасте до 60 лет, женщины в возрасте до 55 лет), работающие лица, не входящие в категорию лиц трудоспособного возраста, иностранные работники. В распределительной части баланса будет производиться распределение численности трудовых ресурсов по нескольким категориям: лица, занятые в экономике; учащиеся в трудоспособном возрасте, не совмещающие обучение с трудовой деятельностью; трудоспособное население в трудоспособном возрасте, не занятое в экономике; экономически активное население; показатели общей и зарегистрированной безработицы. В подготовке баланса трудовых ресурсов будут использованы данные территориальных органов Федеральной службы государственной статистики, сведения Пенсионного фонда Российской Федерации, данные Управления Федеральной миграционной службы по Омской области, сведения органов местного самоуправления о ''маятниковой миграции'' (о работающих вахтовым методом). После разработки данного документа будет произведен развернутый анализ тех сфер экономической деятельности, в которых произошли существенные изменения, а также будут сделаны выводы и внесены конкретные предложения по повышению уровня занятости населения, снижению общей безработицы.