Омск-Информ
ЛентаЖурнал
Поиск

Круглый стол собрал представителей бизнеса, власти и общественности. Программа «Родные города» продолжит действовать, опираясь на заявки омичей.

В Омске прошел круглый стол «Деятельность компании «Газпром нефть» и устойчивое развитие регионов присутствия» с участием руководителей Омского нефтезавода, Центра социального проектирования «Платформа», правительства Омской области, депутатов Омского городского Совета, директоров школ, лидеров общественных организаций и объединений. В центре внимания была программы социальных инвестиций «Родные города», которую реализует компания.

Цель программы «Родные города» – повышение качества жизни территорий присутствия компании и расширение возможностей для доступа жителей к современной инфраструктуре, образованию, здравоохранению, спорту и культуре. Программа запущена в Омске с 2012 года. За это время появилось 70 новых объектов инфраструктуры, реализовано более 140 социальных проектов, объем инвестиций составил 310 млн рублей, сообщил заместитель генерального директора по персоналу и организационному развитию «Газпромнефть-ОНПЗ» Олег Шайтан.

Основных направлений программы «Родные города» четыре. Это «Города для людей», подразумевающее создание новой современной городской инфраструктуры, объектов здравоохранения в том числе. «Месторождение побед» – это воспитание здорового поколения. Те самые спортивные площадки, которые появляются в парках, дворах, на территории учебных заведений. «Культурный код» – это либо развитие уже существующих центров культурного притяжения, либо создание новых площадок, связанных с культурным наследием. «Новые горизонты» – образовательное направление. Здесь и самые разные турниры, и оборудование учебных классов, научно-исследовательских лабораторий в школах-партнерах.

К грантовой программе «Родные города» интерес растет год от года. Появились уже и постоянные грантополучатели, например, организация «Кованая рать». Начиная с 2014 года постоянно растет число заявок на гранты. Увеличились и размеры поддержки, и критерии отбора проектов. С 2017 года в конкурсе участвуют инициативные группы граждан, по сути, это физические лица.

«Родные города» – это не только гранты, но и интересные акции. Например, в этом году (в Год экологии), в «Птичьей гавани» прошли «Зеленый пикник» и «Зеленый город Омск». Эти необычные, очень насыщенные мероприятия посетили около 10 тысяч омичей.

Важно, что социальные инвестиции могут успешно пересекаться. К примеру «Родные города» и программа ОНПЗ «Школа – ссуз/вуз – предприятие» имеют некий синергетический эффект. И следующий шаг – проект под условным названием «Инженеры будущего», цель которого – стимулировать интерес школьников к науке и технике.

Эксперты отметили, что такая масштабная программа социальных инвестиций, которую реализует Омский НПЗ и «Газпром нефть» в нашем городе, может служить примером для других представителей бизнеса. При этом управляющий директор по корпоративной ответственности, устойчивому развитию и социальному предпринимательству Российского союза промышленников и предпринимателей Елена Феоктистова подчеркнула, что бизнес не должен заниматься такой деятельностью, но может. И здесь компаниям важно определить приоритеты в соответствии со своими интересами и интересами региона. Партнерство бизнеса и власти – наивысшая форма взаимодействия, которая приносит наилучший результат для города. Для формирования таких отношений, по мнению эксперта, важна активность с обеих сторон. Органы власти не должны ждать инициативы со стороны бизнеса, будет гораздо эффективнее, если администрация предложит, как включить возможности компании в программы, которые реализует регион. При этом не стоит забывать о разделении ответственности.

Заместитель генерального директора ОНПЗ Олег Шайтан подчеркнул, что важным моментом является партнерство не только с органами власти и общественными организациями, но и непосредственно с гражданами, для которых в итоге все и делается. Только в этом случае проекты будут поддерживаться и им гарантирована долгая жизнь.

На круглом столе прозвучало много предложений, просьб, замечаний. Главное, что произошли конструктивные диалоги между заинтересованными сторонами. Можно быть уверенными, что все сказанное будет проанализировано, какие-то просьбы и предложения в дальнейшем могут быть реализованы.

Добавим, что подобные обсуждения «Газпром нефть» проводит с 2014 года в ключевых регионах присутствия. Мероприятия уже прошли в Оренбурге, Ноябрьске, Муравленко, Томске, Ханты-Мансийске. В Омске обсуждение случилось впервые.

1239

Круглый стол собрал представителей бизнеса, власти и общественности. Программа «Родные города» продолжит действовать, опираясь на заявки омичей.

В Омске прошел круглый стол «Деятельность компании «Газпром нефть» и устойчивое развитие регионов присутствия» с участием руководителей Омского нефтезавода, Центра социального проектирования «Платформа», правительства Омской области, депутатов Омского городского Совета, директоров школ, лидеров общественных организаций и объединений. В центре внимания была программы социальных инвестиций «Родные города», которую реализует компания.

Цель программы «Родные города» – повышение качества жизни территорий присутствия компании и расширение возможностей для доступа жителей к современной инфраструктуре, образованию, здравоохранению, спорту и культуре. Программа запущена в Омске с 2012 года. За это время появилось 70 новых объектов инфраструктуры, реализовано более 140 социальных проектов, объем инвестиций составил 310 млн рублей, сообщил заместитель генерального директора по персоналу и организационному развитию «Газпромнефть-ОНПЗ» Олег Шайтан.

Основных направлений программы «Родные города» четыре. Это «Города для людей», подразумевающее создание новой современной городской инфраструктуры, объектов здравоохранения в том числе. «Месторождение побед» – это воспитание здорового поколения. Те самые спортивные площадки, которые появляются в парках, дворах, на территории учебных заведений. «Культурный код» – это либо развитие уже существующих центров культурного притяжения, либо создание новых площадок, связанных с культурным наследием. «Новые горизонты» – образовательное направление. Здесь и самые разные турниры, и оборудование учебных классов, научно-исследовательских лабораторий в школах-партнерах.

К грантовой программе «Родные города» интерес растет год от года. Появились уже и постоянные грантополучатели, например, организация «Кованая рать». Начиная с 2014 года постоянно растет число заявок на гранты. Увеличились и размеры поддержки, и критерии отбора проектов. С 2017 года в конкурсе участвуют инициативные группы граждан, по сути, это физические лица.

«Родные города» – это не только гранты, но и интересные акции. Например, в этом году (в Год экологии), в «Птичьей гавани» прошли «Зеленый пикник» и «Зеленый город Омск». Эти необычные, очень насыщенные мероприятия посетили около 10 тысяч омичей.

Важно, что социальные инвестиции могут успешно пересекаться. К примеру «Родные города» и программа ОНПЗ «Школа – ссуз/вуз – предприятие» имеют некий синергетический эффект. И следующий шаг – проект под условным названием «Инженеры будущего», цель которого – стимулировать интерес школьников к науке и технике.

Эксперты отметили, что такая масштабная программа социальных инвестиций, которую реализует Омский НПЗ и «Газпром нефть» в нашем городе, может служить примером для других представителей бизнеса. При этом управляющий директор по корпоративной ответственности, устойчивому развитию и социальному предпринимательству Российского союза промышленников и предпринимателей Елена Феоктистова подчеркнула, что бизнес не должен заниматься такой деятельностью, но может. И здесь компаниям важно определить приоритеты в соответствии со своими интересами и интересами региона. Партнерство бизнеса и власти – наивысшая форма взаимодействия, которая приносит наилучший результат для города. Для формирования таких отношений, по мнению эксперта, важна активность с обеих сторон. Органы власти не должны ждать инициативы со стороны бизнеса, будет гораздо эффективнее, если администрация предложит, как включить возможности компании в программы, которые реализует регион. При этом не стоит забывать о разделении ответственности.

Заместитель генерального директора ОНПЗ Олег Шайтан подчеркнул, что важным моментом является партнерство не только с органами власти и общественными организациями, но и непосредственно с гражданами, для которых в итоге все и делается. Только в этом случае проекты будут поддерживаться и им гарантирована долгая жизнь.

На круглом столе прозвучало много предложений, просьб, замечаний. Главное, что произошли конструктивные диалоги между заинтересованными сторонами. Можно быть уверенными, что все сказанное будет проанализировано, какие-то просьбы и предложения в дальнейшем могут быть реализованы.

Добавим, что подобные обсуждения «Газпром нефть» проводит с 2014 года в ключевых регионах присутствия. Мероприятия уже прошли в Оренбурге, Ноябрьске, Муравленко, Томске, Ханты-Мансийске. В Омске обсуждение случилось впервые.

1239