Омск-Информ
ЛентаЖурнал
Поиск

Некоторым сотрудникам приходится задерживаться на работе на 2-3 часа. Многих заставляет это делать руководство.

Популярный интернет-портал по поиску работу HeadHunter провел опрос, посвященный задержкам на работе. Оказалось, что для омичей задержки на работе – привычное дело.

Так, несколько раз в неделю остаются на работе больше положенного времени 50 % жителей нашего города. Примерно один раз в неделю задерживаются на рабочем месте 19 % респондентов, а вот 13 % остаются на работе дольше положенного каждый день. И только 7 % никогда не остаются на рабочем месте после окончания рабочего дня.

– Чем выше позиция в компании у сотрудника, тем больше он будет задерживаться на работе каждый день или хотя бы несколько раз в неделю. И наоборот, начинающие специалисты чаще остальных указывали, что им никогда не приходится трудиться больше положенного, – отметила руководитель пресс-службы HeadHunter по Сибири Елана Таращук.

Если посмотреть данные по профессиональным сферам, то чаще остальных задерживаются на работе работники банковской сферы и госсектора – они делают это ежедневно. Несколько раз в неделю приходится задерживаться тренерам и представителям сферы «Туризм, гостиницы, рестораны». Также нередки задержки на работе у журналистов.

Чаще всего омичи задерживаются на работе на один-два часа – 64 % участников опроса. Каждый третий, если и остается после рабочего дня, то примерно минут на тридцать. А вот на три часа и более задерживаются 8 % сотрудников компаний.

Интересно, что дольше других остаются на работе после окончания рабочего дня представители рабочих профессий и добывающей сферы. А на 1-2 часа задерживаются сотрудники госсектора и юристы.

Основными причинами, по которым сотрудники обычно задерживаются на работе, оказалась срочная работа (46 %) и требования руководства (40 %).  А вот 16 % омичей просто лучше работается, когда все ушли уже с работы. Среди причин задержки есть и «любовь к своей работе» – у фанатов своей работы. 

Некоторым сотрудникам приходится задерживаться на работе на 2-3 часа. Многих заставляет это делать руководство.

Популярный интернет-портал по поиску работу HeadHunter провел опрос, посвященный задержкам на работе. Оказалось, что для омичей задержки на работе – привычное дело.

Так, несколько раз в неделю остаются на работе больше положенного времени 50 % жителей нашего города. Примерно один раз в неделю задерживаются на рабочем месте 19 % респондентов, а вот 13 % остаются на работе дольше положенного каждый день. И только 7 % никогда не остаются на рабочем месте после окончания рабочего дня.

– Чем выше позиция в компании у сотрудника, тем больше он будет задерживаться на работе каждый день или хотя бы несколько раз в неделю. И наоборот, начинающие специалисты чаще остальных указывали, что им никогда не приходится трудиться больше положенного, – отметила руководитель пресс-службы HeadHunter по Сибири Елана Таращук.

Если посмотреть данные по профессиональным сферам, то чаще остальных задерживаются на работе работники банковской сферы и госсектора – они делают это ежедневно. Несколько раз в неделю приходится задерживаться тренерам и представителям сферы «Туризм, гостиницы, рестораны». Также нередки задержки на работе у журналистов.

Чаще всего омичи задерживаются на работе на один-два часа – 64 % участников опроса. Каждый третий, если и остается после рабочего дня, то примерно минут на тридцать. А вот на три часа и более задерживаются 8 % сотрудников компаний.

Интересно, что дольше других остаются на работе после окончания рабочего дня представители рабочих профессий и добывающей сферы. А на 1-2 часа задерживаются сотрудники госсектора и юристы.

Основными причинами, по которым сотрудники обычно задерживаются на работе, оказалась срочная работа (46 %) и требования руководства (40 %).  А вот 16 % омичей просто лучше работается, когда все ушли уже с работы. Среди причин задержки есть и «любовь к своей работе» – у фанатов своей работы.